Tanggung jawab sosial perusahaan (CSR)

Dengan kehadiran yang luas di seluruh Asia, kami memposisikan diri untuk memberikan kontribusi positif kepada pasar dimana kami berada dan beroperasi. Kami berkomitmen untuk menjadi warga yang bertanggung jawab dengan berkontribusi pada pembangunan ekonomi masyarakat setempat. Sebagai manajer investasi terkemuka di kawasan ini, adalah tanggung jawab kami untuk membantu individu membangun masa depan finansial yang lebih baik.

Di Indonesia, Eastspring berkomitmen untuk mendukung upaya peningkatan literasi keuangan dan berpartisipasi secara aktif dalam pengembangan industri pasar modal dan keuangan.

Kegiatan CSR Eastspring Investments Indonesia difokuskan pada edukasi investasi dan salah satu kegiatan edukasi reguler kami adalah Eastspring Tour De Campus yang telah dilakukan sejak tahun 2013.

Dalam program ini, Eastspring mengunjungi universitas dan mengadakan seminar edukasi untuk memperkenalkan investasi dan prospek karir di industri pasar modal. Beberapa perguruan tinggi yang dikunjungi adalah Universitas Andalas Padang, Universitas Padjadjaran Bandung, Universitas Gadjah Mada, Universitas Lampung, Binus University International, Universitas Udayana, STIE Ekuitas Bandung dan President University.

Baca publikasi edukasi investasi kami - Spring Smart

prudential

Kami bangga berafiliasi dengan Prudence Foundation, bagian Community Investment dari Prudential di Asia. Bersama rekan-rekan kami di Prudential, staf kami memiliki kesempatan untuk menjadi sukarelawan untuk inisiatif berkelanjutan yang berfokus pada anak-anak, pendidikan serta kesiapsiagaan dan pemulihan bencana untuk memberikan kontribusi bagi masyarakat Asia. Kami mendorong staf kami untuk mengambil kesempatan melakukan perubahan yang berarti dan memberikan dukungan yang berharga kepada masyarakat lokal kami.

Tujuan CSR

  • heart

    Untuk menyelaraskan Eastspring dengan strategi Grup dalam melayani kebutuhan sosial masyarakat dimana perusahaan beroperasi.

  • Hand

    Memberikan kontribusi positif terhadap pengembangan masyarakat dalam jangka panjang dimana perusahaan beroperasi.

  • Connect

    Untuk meningkatkan keterlibatan dengan staf. Keterlibatan lintas fungsi untuk melepaskan diri dari silo dan menjadi lebih kolaboratif karena staf bekerja untuk tujuan sosial yang sama.

  • people

    Untuk menunjukkan komitmen Eastspring sebagai model corporate citizen yang motif operasinya melampaui tujuan komersial.

  • like

    Untuk meningkatkan reputasi Eastspring dengan meningkatkan nilai merek kami melalui 'goodwill' yang dihasilkan di masyarakat dimana perusahaan beroperasi.